อะไรทำให้ทีมติ๊ก ฝากถอนไม่มีขั้นต่ำ

อะไรทำให้ทีมติ๊ก ฝากถอนไม่มีขั้นต่ำ

ความแข็งแกร่งของตัวเลข: ศาสตร์ใหม่ของ

 Team Science Barry Bozeman และ Jan Youtie Princeton University Press: 2017

การรับมือกับความท้าทายระดับโลก เช่น ความไม่มั่นคงด้านอาหาร หรือการพัฒนาเทคโนโลยีที่ซับซ้อน เช่น คอมพิวเตอร์ควอนตัม จำเป็นต้องมีการทำงานร่วมกัน ‘วิทยาศาสตร์ของทีม’ อาจเกี่ยวข้องกับนักวิจัยสองคนในแผนกเดียวกันหรือหลายพันคนทั่วโลก: ทีมของทีมเช่นที่ Large Hadron Collider ที่ CERN ห้องปฏิบัติการฟิสิกส์อนุภาคของยุโรปใกล้เจนีวาประเทศสวิตเซอร์แลนด์ ในการพัฒนาเทคนิคการพิมพ์ 3 มิติของเนื้อเยื่อมนุษย์ นักวิจัยต้องผสมผสานวิทยาศาสตร์เพื่อชีวิตและวัสดุศาสตร์เข้ากับวิศวกรรมไฟฟ้าและเครื่องกล การก้าวข้ามสาขาวิชาที่แตกต่างกันดังกล่าวทำให้เกิดความซับซ้อนในการทำงานร่วมกัน ฝากถอนไม่มีขั้นต่ำ

เมื่อความซับซ้อนของวิทยาการในทีมเพิ่มขึ้น ความต้องการทักษะ กลยุทธ์ และทรัพยากรที่ซับซ้อนก็เพิ่มขึ้นเช่นกัน ทว่าในปัจจุบัน แม้ว่าจะเป็นเรื่องปกติธรรมดาที่จะพบโครงสร้างทางวิทยาศาสตร์และบรรทัดฐานที่เหมาะสมกับทีมวิจัยขนาดเล็กที่มีระเบียบวินัยฝ่ายเดียว แต่การสนับสนุนทีมที่ซับซ้อนกว่านั้นก็ยังไม่เพียงพอ

ในปี พ.ศ. 2549 ได้มีการเปิดตัวสาขาข้ามสาขาใหม่ นั่นคือ “ศาสตร์แห่งทีมวิทยาศาสตร์” (SciTS) จุดมุ่งหมายคือการสร้างฐานหลักฐานเพื่อช่วยผู้ดูแลระบบ ผู้ให้ทุน นักวิจัย และคนอื่นๆ กำหนดวิธีที่ดีที่สุดในการจัดโครงสร้างและสนับสนุนทีมวิทยาศาสตร์ และปรับปรุงประสิทธิภาพของพวกเขา ภาคสนามจะตรวจสอบผลกระทบของนโยบายวิทยาศาสตร์ โครงสร้างองค์กร เครื่องมือทางเทคโนโลยี การจัดการทีม และความสามารถส่วนบุคคลต่อความสำเร็จของทีมวิทยาศาสตร์ ใน The Strength in Numbers ผู้เชี่ยวชาญด้านนโยบายวิทยาศาสตร์ Barry Bozeman และ Jan Youtie ได้เจาะลึกในแง่มุมหนึ่งของ SciTS: การจัดการทีม

จากการสำรวจของนักวิจัย 641 คน 

การสัมภาษณ์อาจารย์ 60 คน และโพสต์บนเว็บจากผู้ร่วมให้ข้อมูลที่ไม่ระบุชื่อ 93 คน ผู้เขียนมุ่งเน้นไปที่ความขัดแย้งในทีมที่ค่อนข้างเล็กและความสัมพันธ์ของผู้เขียนร่วม พวกเขาแบ่งการทำงานร่วมกันออกเป็นสี่ประเภท ได้แก่ ความฝัน ความดีเป็นประจำ ฝันร้ายเป็นประจำ และฝันร้าย และให้คำแนะนำในการจัดการปัจจัยต่างๆ เช่น รูปแบบการทำงาน ระยะอาชีพ และความไว้วางใจ

สำหรับหลายๆ คน ความแข็งแกร่งในตัวเลขอาจกลายเป็นโอกาสที่พลาดไป Bozeman และ Youtie ระบุว่าการวิจัยเกี่ยวกับทีมที่ทำงานร่วมกันกลายเป็นกระจัดกระจายหรือ “ถูกโจมตี” แต่พวกเขาก็เสี่ยงที่จะเติมไฟให้กับแผนกดังกล่าวโดยการอ้างอิงวรรณกรรมจากนักวิชาการชั้นนำของ SciTS ในย่อหน้าเพียงไม่กี่ย่อหน้า ผู้เขียนมักเข้าใจผิดและยกเลิกการวิจัยและทรัพยากรของ SciTS ที่มีอยู่ เช่น Team Science Toolkit แทนที่จะพิจารณาว่าสิ่งเหล่านั้นอาจสนับสนุน “ใบสั่งยา” ของพวกเขาได้อย่างไร คำแนะนำส่วนใหญ่ของพวกเขาเฉพาะเจาะจงเกินไปหรือคลุมเครือ สำหรับนักวิจัยคนหนึ่ง พวกเขาแนะนำว่า: “ทำโครงการให้ดีที่สุดเท่าที่จะทำได้ แล้วอย่าทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมงานอาวุโสอีก”

ในขณะเดียวกัน พวกเขาใช้กลยุทธ์ “Consultative Collaboration” ที่พัฒนาขึ้นใหม่ว่าเป็นคำตอบหลักสำหรับความซับซ้อนของวิทยาการของทีม สมาชิกในทีมทุกคนโต้เถียงกันในประเด็นสำคัญในการทำงานร่วมกันเพื่อปักหมุดค่านิยมและเลือกขั้นตอนต่อไป ยังมีหน้าน้อยกว่าสิบหน้าที่ใช้เพื่อหารือเกี่ยวกับแนวทางนี้ และมีเพียงไม่กี่หน้าเท่านั้นที่มีคำอธิบายวิธีใช้งาน สิ่งนี้ทำให้ผู้อ่านไตร่ตรองว่ากลยุทธ์เช่น “การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ ไม่ใช่การสื่อสารอย่างต่อเนื่อง” หมายถึงอะไร การพิจารณาวรรณกรรมที่มีอยู่หลายทศวรรษเกี่ยวกับศาสตร์แห่งการจัดการ ภาวะผู้นำ หรือทีม จะให้รายละเอียดและเชิงลึก

และต้องการรายละเอียดและความลึกอย่างมาก เมื่อฉันพูดคุยกับนักวิจัย ผู้บริหารด้านวิทยาศาสตร์ และผู้นำ ฉันได้ยินว่ารู้สึกหงุดหงิด (“เราพยายามให้คณาจารย์ทำงานร่วมกันข้ามเขตแดน แต่ก็ไม่ได้ผล”) ฉันยังได้ยินการต่อต้านการเปลี่ยนแปลงของรางวัลและสิ่งจูงใจ (‘ภาษาเกี่ยวกับวิทยาการของทีมในนโยบายของเราจะลดมาตรฐานการเลื่อนตำแหน่ง’) และความสับสนเกี่ยวกับวิธีการสนับสนุนวิทยาศาสตร์ของทีม (‘ทำไมจึงให้ทุนแก่ศูนย์ขนาดใหญ่ ). ผู้นำมักต้องการรักษาประเพณี (“เราให้ความสำคัญกับทีมนักวิทยาศาสตร์ พวกเขาไม่ควรได้รับตำแหน่ง” หรือ “การส่งเสริมให้นักวิจัยรุ่นเยาว์ทำวิจัยแบบสหวิทยาการเป็นเรื่องผิดศีลธรรม”) นักวิจัยอาจมีปัญหาในการปรับตัวให้เข้ากับสหสาขาวิชาชีพ

Bozeman และ Youtie นำเสนอ SciTS ให้เป็นหนึ่งในแนวโน้มการปฏิวัติทางวิทยาศาสตร์หลายประการ ควบคู่ไปกับการทำการวิจัยเชิงพาณิชย์ แรงผลักดันสำหรับความหลากหลายทางเพศและความหลากหลายทางวัฒนธรรม และการเพิ่มขึ้นของสาขาวิชาที่หลากหลาย เพื่อขับเคลื่อน SciTS ไปข้างหน้า Bozeman และ Youtie รับทราบถึงความจำเป็นในแนวทางหลายระดับและระบบ — แต่ระบุว่าข้อกำหนดด้านการวิเคราะห์และข้อมูล “เป็นสิ่งต้องห้าม” ฝากถอนไม่มีขั้นต่ำ